برنامج متخصص في الذكاء الثقافي و الإبتكار

تم تصميم هذه الدورة التدريبية لتناسب القادة والمهنيين الراغبين في تحقيق التميز ضمن مشهد الأعمال العالمي المتغير. في ظل التحولات الاقتصادية والتنوع الثقافي المتزايد، تزوّد دورة الذكاء الثقافي والابتكار المشاركين بالمهارات اللازمة للقيادة بفعالية، من خلال تعزيز القدرة على التكيف، والمرونة الفكرية، والتفكير الابتكاري.

يُعد الذكاء الثقافي (CI) هو القدرة على العمل والتفاعل بفعالية عبر الحدود الثقافية، ويُعد من أهم الكفاءات القيادية في البيئات العالمية متعددة الثقافات.

من خلال حضور هذه الدورة التدريبية، سيطوّر المشاركون عقلية متقدمة تدفعهم لتجاوز الحواجز التقليدية وتبني حلول مبتكرة. كما سيكتسبون رؤى حول دور الثقافة في القيادة، ويتعلمون كيفية التواصل والتفاوض بفعالية عبر الثقافات، مما يؤهلهم للاستجابة بمرونة ووعي لمتطلبات المنظمات الحديثة.

تشمل هذه الدورة التدريبية المحاور التالية:

• تقنيات قيادة الابتكار وإدارته في بيئات معقدة
• فهم الابتكار في نماذج الأعمال ودوره في خلق القيمة المؤسسية
• التعرف على الابتكار التحويلي وأثره على الاستراتيجية
• أدوات عملية لصنع القرار وحل المشكلات
• مهارات التفكير الإبداعي والنقدي لقيادة فعالة
• تغطية شاملة لعناصر الذكاء الثقافي الرئيسية
• استراتيجيات لتعزيز التواصل والتعاون بين الثقافات
• أفضل الممارسات لإدارة برامج المغتربين واحتضان التنوع
• مهارات التفاوض متعدد الثقافات

تتكون هذه الدورة التدريبية من وحدتين تدريبيتين متكاملتين، يمكن التسجيل فيهما كدورة تدريبية مكثفة لمدة 10 أيام، أو بشكل منفصل على شكل دورتين كل منهما لمدة 5 أيام:

• الوحدة الأولى: البرنامج التدريبي المتكامل في الذكاء و الوعي الثقافي CI
• الوحدة الثانية: خلق ثقافة الإبتكار

بنهاية هذه الدورة التدريبية، سيكون المشاركون قادرين على:

• فهم مفاهيم الابتكار وأهميتها في السياق المؤسسي
• إدراك التحديات والعوامل الثقافية المؤثرة في نجاح الابتكار
• توليد وصقل ونقل الأفكار بفعالية في بيئات متنوعة
• إظهار قدرات متقدمة في التفكير النقدي والإبداعي
• تصميم نموذج عمل يدعم الابتكار القائم على القيمة
• تقوية قدرتهم على العمل والتواصل مع أفراد من خلفيات ثقافية متنوعة
• تقييم مستوى ذكائهم الثقافي وتطبيق أساليب عملية لتحسينه
• فهم أبعاد القيم الثقافية الخمسة وتأثيرها في السلوك
• وضع استراتيجيات للحد من معوّقات التواصل الثقافي
• استخدام الذكاء الثقافي لتحسين جودة العلاقات المهنية والأداء المؤسسي

تُعد هذه الدورة التدريبية مثالية للمهنيين الذين يتطلعون إلى توسيع قدراتهم في القيادة الواعية ثقافيًا والابتكار في بيئة عمل عالمية. وتناسب بشكل خاص:

• القادة والمديرين والمشرفين الراغبين في بناء بيئة عمل شاملة ومبتكرة
• المتخصصين في الموارد البشرية ممن يديرون فرقًا متعددة الثقافات
• العاملين في مجالات التسويق والعلاقات العامة الموجهة لأسواق عالمية
• المهنيين في مختلف المستويات الراغبين في تنمية مهاراتهم في الابتكار والذكاء الثقافي

تعتمد هذه الدورة التدريبية على مجموعة متنوعة من أساليب التعلم التفاعلية المصممة لتعزيز المشاركة وترسيخ المعرفة. يتم تقديم المحتوى بطريقة تراعي الفروقات الثقافية، مع التركيز على التعلم التجريبي. و تشمل هذه الأساليب:

• أنشطة فردية وجماعية عملية
• مناقشات تفاعلية وتطبيقات واقعية
• دراسات حالة معاصرة
• تمرينات على المهارات الأساسية
• تفاعل جماعي لبناء فهم أعمق واستراتيجيات قابلة للتطبيق

تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين برؤى عملية قابلة للتنفيذ تساعدهم في تعزيز أدائهم وقيادتهم ضمن بيئات متعددة الثقافات ومليئة بالتحديات.