تصميم البرامج التدريبية و تطوير المواهب

إن تصميم برامج تدريبية فعالة يُعتبر مفتاحًا أساسيًا لتطوير المواهب داخل المؤسسات. يهدف هذا النهج إلى إنشاء خطط تدريبية مبتكرة تتناسب مع احتياجات المؤسسة والمتعلمين، مع مراعاة الفروق الفردية وتقديم تجربة تعليمية مميزة.

يعتمد تصميم البرامج التدريبية على أساليب التعليم التفاعلي والتقنيات الحديثة مثل التعلم الإلكتروني، التعليم المدمج، واستخدام الواقع الافتراضي. بالإضافة إلى ذلك، فإن تقييم نتائج التدريب وتحليلها يساهم في تحسين البرامج التدريبية وضمان تحقيق الأهداف المرجوة.

تهدف هذه الدورة إلى تمكين المشاركين من تصميم برامج تدريبية تتسم بالجودة والابتكار، مع التركيز على تطوير الكفاءات وتحقيق النتائج الإيجابية في بيئات العمل المختلفة.

• تعلم كيفية تصميم برامج تدريبية فعالة وفقًا للمعايير الدولية.
• تطوير استراتيجيات تعليمية مبتكرة تلبي احتياجات المتعلمين.
• استخدام الأدوات والتقنيات الحديثة لتحسين تجربة التعلم.
• تقييم فعالية البرامج التدريبية وتحسينها باستمرار.
• تعزيز بيئة التعلم المستدام داخل المؤسسات.

• العاملون في إدارات الموارد البشرية والتطوير المؤسسي.
• المدرسون والمصممون التعليميون.
• المسؤولون عن إعداد وتنفيذ البرامج التدريبية.
• الأفراد المهتمون بتطوير مهاراتهم في تصميم البرامج التدريبية.
• مستشارو التعليم والتدريب في القطاعات المختلفة.