الجدول الزمني و الرسوم

حمّل دليل الدورة بصيغة PDF واطّلع على كل التفاصيل.

لماذا تختار دورة "ماجستير إدارة الأعمال المصغّر في القيادة الاستراتيجية و التنفيذية و التخطيطية"؟

تمّ تصميم هذه الدورة التدريبية للقادة الذين لديهم الرغبة في تطوير مهاراتهم في إدارة الأعمال والقيادة. توفر هذه الدورة التدريبية نظرة شاملة على مبادئ وممارسات الإدارة والقيادة. سيقوم المشاركون بصقل مهاراتهم الإدارية والقيادية مع تحدي طرق تفكيرهم الحالية. حسّن أسلوب قيادتك وكيّف نهجك مع الاحتياجات والثقافات المختلفة. تعلّم كيف يؤثر فهم الذات على علاقاتك العملية واستعد لتطوير مسارك المهني.

ستتضمن هذه الدورة التدريبية ما يلي:

  • "القيادة الإدارية" كمفهوم للانتقال والتقدم المهني
  • بناء أجندة مستقبلية مخصصة للتميز في الإدارة والقيادة
  • تقنيات قيادية إنتاجية ومحفزة للأداء العالي
  • تقييم نفسي لأسلوب القيادة والإدارة الشخصي
  • دراسة معمقة للقضايا الرئيسية المتعلقة بقيادة الأفراد والتميز المؤسسي

أهداف الدورة التدريبية

بنهاية هذه الدورة التدريبية، سيكون المشاركون قادرين على:

  • استخدام مجموعة من المهارات الشخصية للتواصل والتمكين
  • تطوير استراتيجيات تعاونية لتحسين الفرق والمنظمات
  • تقييم أسلوبهم الإداري/القيادي وتأثيره على الآخرين
  • التعبير عن دور الإدارة والقيادة في مجال أعمالهم
  • اختيار وتطبيق تقنيات مبتكرة لحل المشكلات والتحسين المستمر

الفئات المستهدفة

تناسب هذه الدورة التدريبية مجموعة واسعة من المحترفين، ولكنها ستكون مفيدة بشكل خاص لـ:

  • القادة ذوي الإمكانيات العالية والقادة المستقبليين
  • القادة والمديرين الحاليين الذين يسعون لتجديد ممارساتهم
  • المتخصصين الإداريين الذين يسعون لتولي أدوار قيادية
  • القادة والمديرين الذين ينفذون برامج تغيير
  • المتخصصين الفنيين الذين يتولون مناصب إدارية/قيادية

آلية تقديم الدورة

ستستخدم هذه الدورة التدريبية مجموعة متنوعة من تقنيات التعليم للكبار المثبتة لضمان تحقيق أعلى مستويات الفهم والاستيعاب والاحتفاظ بالمعلومات المقدمة. يشمل ذلك مزيجًا من العروض التقديمية، والتمارين الجماعية، ومقاطع الفيديو، والنقاشات الصفية من أجل دراسة متعمقة لجميع عناصر محتوى الدورة. سيكون التركيز على إنشاء فهم عميق لفن الإدارة. سيتم استخدام الأنشطة، والتفاعلات العملية، والمشاركة الجماعية، ومقاطع الفيديو، والتمثيل الأدواري، ودراسات الحالة لتوضيح المفاهيم وتعزيز تطبيق المشاركين للمادة.

محتوى الدورة

  • تحديات الإدارة في الوضع الطبيعي الجديد
  • دور الإدارة: من الكلي إلى الجزئي
  • الإدارة التكيفية للتغيير في المواقف
  • "القيادة الإدارية"؛ توسيع المسؤوليات
  • تغيير النماذج والإدراك لأداء المديرين
  • تحقيق النتائج من خلال الآخرين: التفويض التمكيني
  • نظرية الوعي بالعلاقات؛ استكشاف القيم التحفيزية
  • الخلاف والصراع التنظيمي: تحقيق نتائج إيجابية
  • تحليل استجابتي للصراع: نموذج توماس كيلمان
  • فهم وإدارة الفروقات الفردية
  • الفوائد الإبداعية للاختلاف المنتج
  • التعامل مع الآخرين دون مواجهة مباشرة
  • عصر "التحول الرقمي" وتجديد نماذج الأعمال
  • التركيز على الكايزن: من الفلسفة إلى التطبيق
  • تطوير المنظمات وأدوات التشخيص التي تعزز الأداء
  • ثقافة المنظمة، التوتر الديناميكي، وقضايا إدارة التغيير
  • قيادة مبادرات التغيير: التغيير الموجه نحو الحلول
  • مفارقة عملية التغيير واستجابة المديرين لها
  • إدارة الفرق الافتراضية والفرق عالية الأداء
  • الفرق غير الفعالة: رفع الأداء من خلال بناء الثقة
  • كيف يقيم أداء فريقي؟ تقييم، وتأمل، وخطة عمل
  • فهم مساهمة الفريق في أرباح المنظمة
  • خلق التوافق والالتزام الوظيفي: تمكين الفريق
  • التواصل والتدريب لتحفيز الفريق واستعادة التركيز
  • التفكير البطيء والتفكير السريع
  • إدارة الإبداع والابتكار
  • تسخير الحكمة الجماعية للفريق
  • كسر الحواجز الذهنية الذاتية التي تحد من التفكير الواسع
  • إدارة الأزمات: الصمود، تحديد الأولويات، التفويض والتمكين
  • مراجعة الدروس الأساسية: التخطيط للعمل من أجل التحسين المستدام
  • تصورات القيادة
  • القيادة الإدارية
  • تحديات القيادة: موازنة الاستراتيجية والثقافة
  • القيادة في منظمات التفكير الاستراتيجي
  • فهم العوامل المترابطة التي تؤثر على التغيير
  • استكشاف أنواع القيادة المختلفة
  • بناء ثقافات التميز المؤسسي
  • تنمية الأفراد الذين يمكنهم بناء المؤسسة
  • تطوير عقلية القائد الخادم
  • تشجيع الاتساق والالتزام
  • ترسيخ ثقافة أخلاقيات العمل والنزاهة
  • التواصل: الأداة الأساسية للقائد
  • التواصل الشخصي المفتوح هو تواصل ثنائي الاتجاه
  • فهم اختلافات تفضيلات التواصل الشخصي
  • استخدام تقنيات التمكين في التواصل القيادي
  • التعرف على سيكولوجية فرق العمل المستقلة
  • التواصل والعرض بتأثير وشغف
  • التفاعل الشخصي الناجح يطور القادة بالثقة
  • خصائص تفاعل القائد الشخصي
  • الذكاء العاطفي: استخدام العواطف بفعالية
  • نقاط القوة والتحديات لكل أسلوب تواصل شخصي
  • الاستفادة من أنماط التفاعل المتنوعة بفعالية
  • بناء القدرة على الثقة
  • بناء بيئة داعمة للابتكار والتحسين
  • فهم المشكلات الملازمة للتغيير والانتقال
  • قيادة الآخرين خلال المبادرات الحرجة للتغيير
  • تطوير خطة شخصية للتغيير
  • القيادة في الميدان: نهج شخصي حدسي
  • مراجعة الخصائص الأساسية للقيادة

هل ترغب في معرفة المزيد عن هذه الدورة؟

سجّل الآن أو تواصل مع فريقنا لمناقشة الجداول، وأنماط التنفيذ، والخيارات المخصصة.

دورات ذات صلة

اطلع على دورات تدريبية أخرى قد تهمك

الأسئلة الشائعة

أسئلة شائعة حول دوراتنا التدريبية

صُممت دورة ماجستير إدارة الأعمال المصغّر في القيادة الاستراتيجية و التنفيذية و التخطيطية التدريبية للمهنيين الذين يرغبون في تعزيز معارفهم، وتطوير مهاراتهم العملية، والارتقاء بمساراتهم المهنية. سواء كنت مديراً ذا خبرة، أو قائداً لفريق، أو متخصصاً فنياً، أو مشرفاً، أو مهنياً طموحاً يسعى إلى توسيع خبراته، فإن هذه الدورة التدريبية توفر معرفة قيّمة يمكن تطبيقها مباشرة في بيئة العمل.

نعم. يحصل المشاركون الذين يكملون دورة ماجستير إدارة الأعمال المصغّر في القيادة الاستراتيجية و التنفيذية و التخطيطية التدريبية بنجاح على شهادة إتمام من آزتيك للتدريب‎. وبحسب طبيعة الدورة، قد تتوفر أيضاً أشكال إضافية من الاعتراف المهني أو ساعات التعليم المستمر، حيثما ينطبق ذلك.

بكل تأكيد. تقدم ‎آزتيك للتدريب‎ حلول تدريب داخلية مخصصة للمؤسسات التي تسعى إلى تطوير فرقها ضمن بيئة أعمالها الخاصة. ويمكن تكييف دورة ماجستير إدارة الأعمال المصغّر في القيادة الاستراتيجية و التنفيذية و التخطيطية التدريبية لتعكس أهداف مؤسستكم، وتحدياتها التشغيلية، ومتطلبات قطاعها، بما يضمن أعلى درجات الملاءمة والقيمة العملية.

يستفيد المشاركون في النسخة الحضورية من دورة ماجستير إدارة الأعمال المصغّر في القيادة الاستراتيجية و التنفيذية و التخطيطية التدريبية من بيئة تعلم مهنية مصممة لتوفير الراحة وتعزيز الإنتاجية. وتُعقد الدورات في مواقع مختارة بعناية توفر مرافق حديثة، ويحصل المشاركون عادةً على المرطبات خلال فترات الاستراحة المجدولة، إضافة إلى وجبة الغداء طوال فترة الدورة.

لا يشترط وجود خبرة سابقة لحضور دورة ماجستير إدارة الأعمال المصغّر في القيادة الاستراتيجية و التنفيذية و التخطيطية التدريبية. نرحب بالمهنيين من مختلف القطاعات ومستويات الخبرة. وقد تساعدك بعض المعرفة المسبقة بالموضوع على تحقيق أقصى استفادة من التعلم، إلا أن الدورة مصممة لدعم كل من المهنيين ذوي الخبرة والراغبين في بناء قدرات جديدة.

نعم. تتوفر دورة ماجستير إدارة الأعمال المصغّر في القيادة الاستراتيجية و التنفيذية و التخطيطية التدريبية بصيغة الحضور داخل القاعة وكذلك عبر البث المباشر عبر الإنترنت، مما يتيح للمهنيين اختيار نمط التعلم الأنسب لموقعهم، والتزاماتهم العملية، وجدولهم الشخصي.

تجمع دورة ماجستير إدارة الأعمال المصغّر في القيادة الاستراتيجية و التنفيذية و التخطيطية التدريبية بين التعليم على أيدي خبراء وأنشطة التعلم العملية لتقديم تجربة تفاعلية وجاذبة. ويستفيد المشاركون من المناقشات، ودراسات الحالة الواقعية، والتمارين العملية، وورش العمل التعاونية، والأمثلة المستمدة من القطاع، بما يساعد على تحويل المعرفة إلى أداء ملموس في بيئة العمل.

يتوفر مستشارونا التدريبيون المتخصصون لمساعدتك في اختيار الدورة المناسبة، والإجابة عن أسئلتك، ومساندتك في إجراءات التسجيل، وتقديم الإرشاد بشأن جداول الدورات، والسفر، والإقامة، أو دعم التأشيرة عند الحاجة.

تواصل مع ‎آزتيك للتدريب‎
📞 الهاتف / واتساب: ‎+971 50 195 5668‎
📧 البريد الإلكتروني: ‎info@aztechtraining.com‎
🌐 الموقع الإلكتروني: ‎https://ar.aztechtraining.com

موضوعات ذات صلة

أحدث المقالات